Über Unternehmen LEWA GmbH
Karriere bei LEWA
LEWA ist der führende Hersteller für Dosier- und Prozesspumpen, Dosieranlagen und komplette Systeme für die Flüssigkeitsdosierung. Rund 560 Menschen am Standort Leonberg und 1.070 in der ganzen Welt entwickeln seit mehr als 60 Jahren intelligente Dosierlösungen für eine nachhaltige Zukunft. Mit Leidenschaft, Know-how und Marktkenntnis haben sie LEWA zum Innovationsführer gemacht. Wenn auch Sie sich mit Verantwortung und Leidenschaft für unseren gemeinsamen Erfolg einsetzen möchten, freuen wir uns darauf Sie kennenzulernen.
Warum LEWA?
Bei LEWA stehen stets die Menschen im Mittelpunkt. Begeisterung und Leidenschaft für das Erreichen gemeinsamer Ziele ist die Grundlage zur erfolgreichen Zusammenarbeit. In einem innovativen und international aufgestellten Unternehmen erwarten Sie verschiedenste abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten. Dazu positioniert sich LEWA als attraktiver Arbeitgeber mit zahlreichen Vergütungen und Zusatzleistungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten. Auch die Work-Life-Balance kommt mit flexiblen Arbeitszeiten, Betriebssport und Sponsoring-Aktivitäten nicht zu kurz.
Daten & Fakten
218 Mio. Euro Umsatz international
1070 Mitarbeiter Beschäftige international
Kontakt
Referent
71229 Leonberg
Einstieg
Gesuchte Fachrichtungen
- Maschinenbau
- Verfahrenstechnik
Gesuchte Funktionen / Einsatzbereiche
- Industriemechaniker/in
- Mechatroniker/in
- Industriekaufmann / zur Industriekauffrau
Voraussetzungen Bewerbung
Informationen für Bewerber
Alles Wichtige zu Ihrer Bewerbung bei LEWA
Sind alle Stellen noch frei, die in den Stellenausschreibungen zu finden sind?
Alle aufgeführten Stellen sind noch zu besetzen. Allerdings ist es möglich, dass der Bewerbungsprozess schon läuft. Manchmal sind zu einer Stellenausschreibung mehrere Positionen vakant. Eine Ausschreibung wird erst dann von der Website entfernt, wenn alle Positionen besetzt wurden.
Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
Wenn Sie ein interessantes Stellenangebot bei uns entdeckt haben, bewerben Sie sich am besten über unser Online-Formular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post sind ebenfalls möglich. Ihren Ansprechpartner finden Sie in der jeweiligen Stellenausschreibung. Sobald Sie Ihre Bewerbung eingereicht haben, erhalten Sie von uns eine Eingangsbestätigung. Daraufhin prüfen die Personalabteilung und die Fachabteilung Ihre Unterlagen. Wenn uns Ihre Unterlagen überzeugen, kontaktieren wir Sie telefonisch oder per E-Mail und laden Sie zu einem Bewerbungsgespräch ein. In der Regel nehmen am Gespräch Vertreter der Personalabteilung sowie der Fachabteilung teil.
Wie kann ich mich bewerben?
Jede Stellenausschreibung wird bei LEWA von einem HR-Manager betreut. Adressieren Sie Ihre Bewerbung deshalb bitte an den jeweiligen Ansprechpartner, der in der Stellenausschreibung benannt ist. Sie können dies über unser Online-Formular, per E-Mail oder per Post tun. Die Kontaktdaten sind in den Stellenausschreibungen aufgeführt.
Kann ich mich auch initiativ bewerben?
Wenn Sie keine passende Stellenausschreibung auf unserer Website finden, aber durch Ihre Qualifikationen eine Bereicherung für unser Unternehmen sein könnten, bewerben Sie sich gerne initiativ bei uns. Bitte geben Sie im Betreff des Anschreibens dann den Fachbereich an, für den Sie sich interessieren. Initiativbewerbungen durchlaufen denselben Bewerbungsprozess wie Bewerbungen auf ausgeschriebene Stellen.
Bitte adressieren Sie Ihre Initiativbewerbung an:
LEWA GmbH, Human Resources, Heike Geissinger
Ulmer Straße 10 | 71229 Leonberg | Germany
Welche Unterlagen muss eine Bewerbung enthalten?
Verfassen Sie ein persönliches Anschreiben, indem Sie erläutern, welche Qualifikationen Sie besitzen und warum Sie die Anforderungen der vakanten Stelle erfüllen. Geben Sie im Betreff sowohl in E-Mails als auch im Anschreiben die genaue Stellenbezeichnung an, auf die Sie sich bewerben. Schicken Sie uns außerdem einen vollständigen, tabellarischen Lebenslauf. Legen Sie das Schulabgangszeugnis und Ihr Ausbildungszeugnis bzw. Ihr Zeugnis des Studienabschlusses bei. Schicken Sie uns außerdem Ihre Arbeitszeugnisse, Zertifikate und Bescheinigungen über Zusatzqualifikationen oder einen aktuellen Notenspiegel (Schüler/Studenten).
Wichtig: Beachten Sie das zugelassene Dateiformat bei Online-Bewerbungen.
Kurz & knapp:
- Anschreiben
- Lebenslauf
- Zeugnisse, Referenzen, Nachweise, Arbeitsproben etc.
Welche Dateiformate sind im E-Mail-Anhang oder bei Bewerbung über das Online-Formular zulässig?
Wenn Sie unser Online-Bewerbungsformular nutzen oder Ihre Bewerbung per E-Mail verschicken, hängen Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse jeweils als eigenständige PDF-Datei an. Die maximal zugelassene Dateigröße beträgt jeweils 10 MB.
Wann sollte ich mich bewerben?
Die Stellenausschreibungen auf unserer Website sind – wenn nicht anders angegeben – ab sofort zu besetzen. Bewerbungen für offene Stellen werden grundsätzlich immer entgegen genommen. Bei einer Bewerbung um einen Ausbildungsplatz sollten Sie sich ein Jahr vor dem gewünschten Ausbildungsbeginn bei uns bewerben. Die Ausbildung beginnt im September, das bedeutet Sie reichen Ihre Bewerbung am besten im Herbst des Vorjahres ein.
Kann ich mich nach einer Absage erneut bewerben?
Nach einer Absage können Sie sich erneut auf andere offene Stellen bewerben, die Sie interessieren. Jede eingehende Bewerbung wird individuell geprüft und mit den Anforderungen der vakanten Stelle abgeglichen.
Schüler
Ausbildung bei LEWA
Seit mehr als 25 Jahren bildet LEWA aus. Wir bieten als Technologieführer im Bereich Dosierpumpen und –systeme das ideale Umfeld für junge Menschen, die den Einstieg ins Berufsleben suchen. Zum Ausbildungsbeginn im September jeden Jahres suchen wir Azubis zum Industriemechaniker (m/w), Mechatroniker (m/w) sowie Industriekaufmann (m/w).
Spitzenausbildung seit 25 Jahren
Berufseinstieg bei LEWA
LEWA bietet die idealen strukturellen und personellen Voraussetzungen für eine erfolgreiche Ausbildung. In einem gewerblichen Ausbildungszentrum sowie in der eigenen Lehrwerkstatt werden Wissen vermittelt und Kompetenz gefördert. Modernste Arbeitsabläufe und Informationstechnologien bereiten unsere Azubis auf die Arbeit mit High-end-Produkten und Technologien vor. Außerdem schulen wir auch Sozialkompetenz, indem wir unsere Azubis in verschiedene von LEWA geförderte soziale Projekte integrieren.
So stellen wir sicher, dass die Azubis in allen Bereichen eine fundierte und umfangreiche Ausbildung genießen. Sie erwerben Fachkompetenz, indem sie das Planen, Durchführen und Kontrollieren ihrer Arbeit lernen. Außerdem bauen sie durch das Finden, Aufarbeiten und Weitergeben von Informationen sowie das Lösen von Problemen auf kreative Art ihre Sachkompetenz auf. Aber auch soziale Aspekte werden gezielt geschult: Teamwork, Kollegialität und Verantwortungsbewusstsein sind besonders wichtig.
Der Erfolg des Ausbildungsprogramms spricht für sich. Zahlreiche Belobigungen und Preise für die LEWAzubis zeigen: Die Ausbildung bei LEWA ist ausgezeichnet!
Duales Studium Maschinenbau bei LEWA
LEWA bietet in Kooperation mit der Dualen Hochschule in Horb den Bachelor-Studiengang Maschinenbau an. Das Studium besteht abwechselnd aus Praxisphasen im Unternehmen und theoretischem Studium an der Hochschule. Nach dem 6. Semester erhalten die Absolventen den Abschluss Bachelor of Engineering.
Praxis und Theorie nah beieinander
Duales Studium Bachelor of Engineering
Der Bachelor of Engineering konstruiert und baut mit seinem ingenieurwissenschaftlichen Wissen „Maschinen und Anlagen“ für die unterschiedlichen Anwendungszwecke. Dabei erarbeitet er selbstständig zweckmäßige, praktische und wirtschaftliche Lösungen auf ingenieurwissenschaftlicher Basis und mithilfe neuester technischer Erkenntnisse.
Jedes Semester des Dualen Studiums setzt sich aus einem ca. 2–3 monatigen Studium an der Hochschule und einer anschließenden Praxisphase bei LEWA zusammen. Die Ausbildung im fachpraktischen Teil knüpft an die Inhalte der Theoriephase an, sodass eine praxisorientierte Vertiefung und Ergänzung der Lerninhalte stattfindet.
Das Studium endet nach dem 6. Semester mit der Bachelorarbeit. Der/die Absolvent/-in trägt dann den Titel Bachelor of Engineering. Dieser Abschluss ist hochschulrechtlich den Abschlüssen von Fachhochschulen und Universitäten gleichgestellt.
Weiterbildungsmöglichkeiten:
- MBA-Aufbaustudiengang als berufsbegleitendes Studium möglich
- Dauer: 2 Jahre (1,5 Jahre, wenn Verkürzung durch Anerkennung der Praxisphasen möglich)
- Abschluss: z. B. MBA (Master of Business Administration)
Studierende
Schüler und Studierende
LEWA sucht kluge Köpfe an Universitäten und Schulen. Wir bieten für Studierende sowohl im technischen, als auch im kaufmännischen Bereich Praktika und Abschlussarbeiten in unseren verschiedenen Fachabteilungen an. Außerdem ist eine Anstellung als Werkstudent oder Ferienjobber in den Schul- oder Semesterferien möglich.
Studentische Praktika und Abschlussarbeiten
Bewerben Sie sich jetzt für ein Vorpraktikum oder auf eine ausgeschriebene Abschlussarbeit (Bachelor oder Master) in einer unserer Fachabteilungen. Sie erhalten nicht nur Einblicke in Prozesse in einem international agierenden Industrieunternehmen, Sie leisten mit Ihrer Arbeit auch einen sichtbaren und messbaren Beitrag.
Wir bieten immer wieder Abschlussarbeiten und Vorpraktika in den Bereichen:
- Forschung & Entwicklung
- Vertrieb & Marketing
- Produktion & Fertigung
Werkstudenten und Ferienjobs
Es gibt immer etwas zu tun bei LEWA. Deshalb suchen wir regelmäßig nach Werkstudenten. Prüfen Sie in den offenen Stellen, ob wir momentan auch einen Job für Sie haben. Für die Sommer- und Semesterferien freuen wir uns außerdem über Bewerbungen als Ferienjobber.
Die Stellen sind befristet und relativ flexibel in der Zeiteinteilung. Aufgaben und Einsatzzeiten werden direkt mit der Fachabteilung abgesprochen und auf kurzen Wegen kommuniziert.
Wir erwarten:
- Zuverlässigkeit
- Sorgfalt bei der Arbeit
- Pünktlichkeit
Bei Interesse an einem Ferienjob senden Sie bitte eine Kurzbewerbung mit Angabe des gewünschten Zeitraums an die unten genannte E-Mail-Adresse. Bewerbungen als Werkstudent reichen Sie über das Bewerbungsformular ein.
Absolventen
Hochschulabsolventen & Berufseinsteiger bei LEWA
Sie haben gerade Ihr Studium beendet oder sind kurz davor? Dann suchen wir genau Sie! Ob technischer oder wirtschaftswissenschaftlicher Studiengang, bei LEWA finden Sie den idealen Berufseinstieg in Forschung & Entwicklung, Konstruktion, Vertrieb oder Administration.
Hochschulabsolventen bei LEWA
Der ideale Einstieg ins Berufsleben
LEWA ist ein global agierendes Unternehmen, das großen Wert auf hochqualifizierte Beschäftigte legt. Wir bieten nicht nur ein internationales Arbeitsumfeld, sondern auch ideale Einstiegsmöglichkeiten in unseren verschiedenen Abteilungen. Eine schnelle Integration in die Teams sowie eine schrittweise Heranführung an eigene Projekte und Verantwortungsbereiche sind dabei ein wichtiger Teil zur Integration junger Kolleginnen und Kollegen.
Machen Sie Ihre ersten Erfahrungen bei LEWA bereits während Ihres Studiums. Wir bieten nicht nur Praktika und Jobs als Werkstudierende, sondern auch Abschlussarbeiten in verschiedenen Fachabteilungen an. Lernen Sie Ihre künftigen Kollegen schon vor dem Berufseinstieg kennen und machen Sie sich mit den verschiedenen Aufgabengebieten vertraut.
LEWA bietet Perspektiven und Aufstiegschancen. Zahlreiche Kolleginnen und Kollegen, die nach dem Studium als Berufseinsteiger angefangen haben, sind heute in leitenden Positionen tätig und halten dem Unternehmen seit vielen Jahren die Treue. Werden auch Sie Teil der weltweiten LEWA-Familie und bewerben Sie sich auf eine Stelle – gerne auch initiativ.
Young Professionals
Fach- & Führungskräfte bei LEWA
Starten Sie Ihre Karriere als Fach- und Führungskraft bei LEWA. Werden Sie Teil eines Spitzentechnologie-Unternehmen mit internationaler Ausrichtung und bringen Sie Ihre persönlichen Kompetenzen ein. Sie profitieren von umfassenden Entfaltungsmöglichkeiten, guten Aufstiegschancen und zahlreichen Zusatzleistungen.
Karriere als Fach- und Führungskraft bei LEWA
Verantwortung übernehmen, Zukunft gestalten
Creating Fluid Solutions – so lautet LEWAs Leitspruch. Als weltweit führender Hersteller für Membrandosierpumpen, Prozesspumpen sowie komplette Dosiersysteme und –anlagen beliefern wir Kunden aus den Branchen Öl & Gas, Raffinerie, Chemie, Pharma und noch viele weitere. Um Lösungen zu schaffen, braucht es kreative Köpfe und Menschen mit herausragenden Ideen.
Auch in Zukunft wollen wir diese Vorreiterrolle am Markt behaupten. Dieses Ziel erreichen wir nur mit Fach- und Führungskräften, die mit voller Begeisterung hinter LEWA stehen und unseren Leitspruch in ihrer täglichen Arbeit leben.
Machen Sie unseren Erfolg zu Ihrem und verstärken Sie unser weltweit agierendes Team als Fach- und Führungskraft. Gestalten Sie die Zukunft unseres Unternehmens mit und übernehmen Sie Verantwortung im technischen oder kaufmännischen Bereich.
Benefits
Vergütung und Zusatzleistungen
Voraussetzung für eine Beschäftigung bei LEWA ist die Fähigkeit zur Teamarbeit, zur Selbstorganisation sowie zur eigenverantwortlichen Arbeit. Im Ausgleich für Ihre Leistung und Ihr Engagement für das Unternehmen bieten wir marktgerechte Gehälter und die üblichen Sozialleistungen. Auch Firmentreue erfährt unsere Wertschätzung: 10-, 25,- und 40-jährige Betriebsjubiläen sind keine Seltenheit. Zudem bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge über eine Brutto-Entgeltumwandlung und altersvorsorgewirksame Leistungen.
Betriebssportgruppe und Sportförderung
Die LEWA Betriebssportgruppe existiert seit über 40 Jahren. Die internationale Gruppe sportbegeisterter Beschäftigter trifft sich regelmäßig, um ihrem Bewegungsdrang nachzugehen, und freut sich stets über neue Mitglieder. Außerdem sponsert LEWA diverse Sportlerinnen und Sportler sowie Sportmannschaften aus der Region. Auch Sie haben im Unternehmen die Chance, sich um eine Förderung Ihrer sportlichen Aktivität zu bewerben.
Flache Hierarchien, globales Arbeiten
LEWA bietet ein gutes Betriebsklima, ein kollegiales Miteinander sowie flache Hierarchie-Ebenen. Kurze Entscheidungswege und ein innovatives, inspirierendes Arbeitsumfeld prägen unser mittelständisches Unternehmen. Dabei sind wir mit 14 Tochtergesellschaften und einem weltweiten Vertriebsnetz global und multikulturell besetzt.
Internationale Belegschaft
LEWA hat inzwischen 14 Tochtergesellschaften und über 100 Vertriebspartner auf allen Kontinenten. Unsere Kunden sind über den gesamten Globus und in verschiedenen Branchen verteilt. Das gibt Ihnen die Möglichkeit, Erfahrungen in internationalen Projekten zu sammeln und in multikulturellen Teams zu arbeiten.
Betriebliches Vorschlagswesen
LEWA-Beschäftigte gestalten ihr Arbeitsumfeld aktiv mit: Wir rufen dazu auf, eigene Ideen und Anregungen einzubringen, die zur kontinuierlichen Verbesserung der Produktivität und Wettbewerbsfähigkeit unseres Unternehmens beitragen. Dem betrieblichen Vorschlagswesen liegt ein Vergütungsschlüssel bei Umsetzung von Verbesserungsvorschlägen zugrunde.
Arbeitszeitmodelle
Flexible Arbeitszeiten
Ausgeglichene Beschäftigte sind nicht nur zufriedener, sondern auch produktiver. Nicht zuletzt deshalb kommen wir Ihnen mit flexiblen Arbeitszeiten entgegen und nehmen Rücksicht auf die individuellen Lebenslagen. So bleibt Zeit für Familie und Freizeitaktivitäten.
Weiterbildungsangebote
Als führender Hersteller für Membrandosierpumpen brauchen wir immer hochqualifizierte Beschäftigte, die sich stetig weiterentwickeln. Wir bieten Ihnen vielfältige Wege zur beruflichen Weiterbildung: LEWA fördert individuelle Stärken durch die Unterstützung beim Erwerb von Zusatzqualifikationen. Außerdem gibt es eine Vielzahl von freiwilligen internen Schulungen zur Steigerung unterschiedlicher Kompetenzen.
Veranstaltungen
Recruiting & Firmenevents
Internationale Messen und Events
Die LEWA Gruppe ist auf zahlreichen internationalen Messen, Ausstellungen und Kongressen vertreten. Eine Übersicht aller Messen und Veranstaltungen finden Sie hier.
Wir freuen uns, Sie persönlich auf einem unserer Messestände zu begrüßen!
Porträt
Karriere bei LEWA
LEWA ist der führende Hersteller für Dosier- und Prozesspumpen, Dosieranlagen und komplette Systeme für die Flüssigkeitsdosierung. Rund 560 Menschen am Standort Leonberg und 1.070 in der ganzen Welt entwickeln seit mehr als 60 Jahren intelligente Dosierlösungen für eine nachhaltige Zukunft. Mit Leidenschaft, Know-how und Marktkenntnis haben sie LEWA zum Innovationsführer gemacht. Wenn auch Sie sich mit Verantwortung und Leidenschaft für unseren gemeinsamen Erfolg einsetzen möchten, freuen wir uns darauf Sie kennenzulernen.
Warum LEWA?
Bei LEWA stehen stets die Menschen im Mittelpunkt. Begeisterung und Leidenschaft für das Erreichen gemeinsamer Ziele ist die Grundlage zur erfolgreichen Zusammenarbeit. In einem innovativen und international aufgestellten Unternehmen erwarten Sie verschiedenste abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten. Dazu positioniert sich LEWA als attraktiver Arbeitgeber mit zahlreichen Vergütungen und Zusatzleistungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten. Auch die Work-Life-Balance kommt mit flexiblen Arbeitszeiten, Betriebssport und Sponsoring-Aktivitäten nicht zu kurz.
Einstieg
Gesuchte Fachrichtungen
- Maschinenbau
- Verfahrenstechnik
Gesuchte Funktionen / Einsatzbereiche
- Industriemechaniker/in
- Mechatroniker/in
- Industriekaufmann / zur Industriekauffrau
Voraussetzungen Bewerbung
Informationen für Bewerber
Alles Wichtige zu Ihrer Bewerbung bei LEWA
Sind alle Stellen noch frei, die in den Stellenausschreibungen zu finden sind?
Alle aufgeführten Stellen sind noch zu besetzen. Allerdings ist es möglich, dass der Bewerbungsprozess schon läuft. Manchmal sind zu einer Stellenausschreibung mehrere Positionen vakant. Eine Ausschreibung wird erst dann von der Website entfernt, wenn alle Positionen besetzt wurden.
Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
Wenn Sie ein interessantes Stellenangebot bei uns entdeckt haben, bewerben Sie sich am besten über unser Online-Formular. Bewerbungen per E-Mail oder per Post sind ebenfalls möglich. Ihren Ansprechpartner finden Sie in der jeweiligen Stellenausschreibung. Sobald Sie Ihre Bewerbung eingereicht haben, erhalten Sie von uns eine Eingangsbestätigung. Daraufhin prüfen die Personalabteilung und die Fachabteilung Ihre Unterlagen. Wenn uns Ihre Unterlagen überzeugen, kontaktieren wir Sie telefonisch oder per E-Mail und laden Sie zu einem Bewerbungsgespräch ein. In der Regel nehmen am Gespräch Vertreter der Personalabteilung sowie der Fachabteilung teil.
Wie kann ich mich bewerben?
Jede Stellenausschreibung wird bei LEWA von einem HR-Manager betreut. Adressieren Sie Ihre Bewerbung deshalb bitte an den jeweiligen Ansprechpartner, der in der Stellenausschreibung benannt ist. Sie können dies über unser Online-Formular, per E-Mail oder per Post tun. Die Kontaktdaten sind in den Stellenausschreibungen aufgeführt.
Kann ich mich auch initiativ bewerben?
Wenn Sie keine passende Stellenausschreibung auf unserer Website finden, aber durch Ihre Qualifikationen eine Bereicherung für unser Unternehmen sein könnten, bewerben Sie sich gerne initiativ bei uns. Bitte geben Sie im Betreff des Anschreibens dann den Fachbereich an, für den Sie sich interessieren. Initiativbewerbungen durchlaufen denselben Bewerbungsprozess wie Bewerbungen auf ausgeschriebene Stellen.
Bitte adressieren Sie Ihre Initiativbewerbung an:
LEWA GmbH, Human Resources, Heike Geissinger
Ulmer Straße 10 | 71229 Leonberg | Germany
Welche Unterlagen muss eine Bewerbung enthalten?
Verfassen Sie ein persönliches Anschreiben, indem Sie erläutern, welche Qualifikationen Sie besitzen und warum Sie die Anforderungen der vakanten Stelle erfüllen. Geben Sie im Betreff sowohl in E-Mails als auch im Anschreiben die genaue Stellenbezeichnung an, auf die Sie sich bewerben. Schicken Sie uns außerdem einen vollständigen, tabellarischen Lebenslauf. Legen Sie das Schulabgangszeugnis und Ihr Ausbildungszeugnis bzw. Ihr Zeugnis des Studienabschlusses bei. Schicken Sie uns außerdem Ihre Arbeitszeugnisse, Zertifikate und Bescheinigungen über Zusatzqualifikationen oder einen aktuellen Notenspiegel (Schüler/Studenten).
Wichtig: Beachten Sie das zugelassene Dateiformat bei Online-Bewerbungen.
Kurz & knapp:
- Anschreiben
- Lebenslauf
- Zeugnisse, Referenzen, Nachweise, Arbeitsproben etc.
Welche Dateiformate sind im E-Mail-Anhang oder bei Bewerbung über das Online-Formular zulässig?
Wenn Sie unser Online-Bewerbungsformular nutzen oder Ihre Bewerbung per E-Mail verschicken, hängen Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse jeweils als eigenständige PDF-Datei an. Die maximal zugelassene Dateigröße beträgt jeweils 10 MB.
Wann sollte ich mich bewerben?
Die Stellenausschreibungen auf unserer Website sind – wenn nicht anders angegeben – ab sofort zu besetzen. Bewerbungen für offene Stellen werden grundsätzlich immer entgegen genommen. Bei einer Bewerbung um einen Ausbildungsplatz sollten Sie sich ein Jahr vor dem gewünschten Ausbildungsbeginn bei uns bewerben. Die Ausbildung beginnt im September, das bedeutet Sie reichen Ihre Bewerbung am besten im Herbst des Vorjahres ein.
Kann ich mich nach einer Absage erneut bewerben?
Nach einer Absage können Sie sich erneut auf andere offene Stellen bewerben, die Sie interessieren. Jede eingehende Bewerbung wird individuell geprüft und mit den Anforderungen der vakanten Stelle abgeglichen.
Schüler
Ausbildung bei LEWA
Seit mehr als 25 Jahren bildet LEWA aus. Wir bieten als Technologieführer im Bereich Dosierpumpen und –systeme das ideale Umfeld für junge Menschen, die den Einstieg ins Berufsleben suchen. Zum Ausbildungsbeginn im September jeden Jahres suchen wir Azubis zum Industriemechaniker (m/w), Mechatroniker (m/w) sowie Industriekaufmann (m/w).
Spitzenausbildung seit 25 Jahren
Berufseinstieg bei LEWA
LEWA bietet die idealen strukturellen und personellen Voraussetzungen für eine erfolgreiche Ausbildung. In einem gewerblichen Ausbildungszentrum sowie in der eigenen Lehrwerkstatt werden Wissen vermittelt und Kompetenz gefördert. Modernste Arbeitsabläufe und Informationstechnologien bereiten unsere Azubis auf die Arbeit mit High-end-Produkten und Technologien vor. Außerdem schulen wir auch Sozialkompetenz, indem wir unsere Azubis in verschiedene von LEWA geförderte soziale Projekte integrieren.
So stellen wir sicher, dass die Azubis in allen Bereichen eine fundierte und umfangreiche Ausbildung genießen. Sie erwerben Fachkompetenz, indem sie das Planen, Durchführen und Kontrollieren ihrer Arbeit lernen. Außerdem bauen sie durch das Finden, Aufarbeiten und Weitergeben von Informationen sowie das Lösen von Problemen auf kreative Art ihre Sachkompetenz auf. Aber auch soziale Aspekte werden gezielt geschult: Teamwork, Kollegialität und Verantwortungsbewusstsein sind besonders wichtig.
Der Erfolg des Ausbildungsprogramms spricht für sich. Zahlreiche Belobigungen und Preise für die LEWAzubis zeigen: Die Ausbildung bei LEWA ist ausgezeichnet!
Duales Studium Maschinenbau bei LEWA
LEWA bietet in Kooperation mit der Dualen Hochschule in Horb den Bachelor-Studiengang Maschinenbau an. Das Studium besteht abwechselnd aus Praxisphasen im Unternehmen und theoretischem Studium an der Hochschule. Nach dem 6. Semester erhalten die Absolventen den Abschluss Bachelor of Engineering.
Praxis und Theorie nah beieinander
Duales Studium Bachelor of Engineering
Der Bachelor of Engineering konstruiert und baut mit seinem ingenieurwissenschaftlichen Wissen „Maschinen und Anlagen“ für die unterschiedlichen Anwendungszwecke. Dabei erarbeitet er selbstständig zweckmäßige, praktische und wirtschaftliche Lösungen auf ingenieurwissenschaftlicher Basis und mithilfe neuester technischer Erkenntnisse.
Jedes Semester des Dualen Studiums setzt sich aus einem ca. 2–3 monatigen Studium an der Hochschule und einer anschließenden Praxisphase bei LEWA zusammen. Die Ausbildung im fachpraktischen Teil knüpft an die Inhalte der Theoriephase an, sodass eine praxisorientierte Vertiefung und Ergänzung der Lerninhalte stattfindet.
Das Studium endet nach dem 6. Semester mit der Bachelorarbeit. Der/die Absolvent/-in trägt dann den Titel Bachelor of Engineering. Dieser Abschluss ist hochschulrechtlich den Abschlüssen von Fachhochschulen und Universitäten gleichgestellt.
Weiterbildungsmöglichkeiten:
- MBA-Aufbaustudiengang als berufsbegleitendes Studium möglich
- Dauer: 2 Jahre (1,5 Jahre, wenn Verkürzung durch Anerkennung der Praxisphasen möglich)
- Abschluss: z. B. MBA (Master of Business Administration)
Studierende
Schüler und Studierende
LEWA sucht kluge Köpfe an Universitäten und Schulen. Wir bieten für Studierende sowohl im technischen, als auch im kaufmännischen Bereich Praktika und Abschlussarbeiten in unseren verschiedenen Fachabteilungen an. Außerdem ist eine Anstellung als Werkstudent oder Ferienjobber in den Schul- oder Semesterferien möglich.
Studentische Praktika und Abschlussarbeiten
Bewerben Sie sich jetzt für ein Vorpraktikum oder auf eine ausgeschriebene Abschlussarbeit (Bachelor oder Master) in einer unserer Fachabteilungen. Sie erhalten nicht nur Einblicke in Prozesse in einem international agierenden Industrieunternehmen, Sie leisten mit Ihrer Arbeit auch einen sichtbaren und messbaren Beitrag.
Wir bieten immer wieder Abschlussarbeiten und Vorpraktika in den Bereichen:
- Forschung & Entwicklung
- Vertrieb & Marketing
- Produktion & Fertigung
Werkstudenten und Ferienjobs
Es gibt immer etwas zu tun bei LEWA. Deshalb suchen wir regelmäßig nach Werkstudenten. Prüfen Sie in den offenen Stellen, ob wir momentan auch einen Job für Sie haben. Für die Sommer- und Semesterferien freuen wir uns außerdem über Bewerbungen als Ferienjobber.
Die Stellen sind befristet und relativ flexibel in der Zeiteinteilung. Aufgaben und Einsatzzeiten werden direkt mit der Fachabteilung abgesprochen und auf kurzen Wegen kommuniziert.
Wir erwarten:
- Zuverlässigkeit
- Sorgfalt bei der Arbeit
- Pünktlichkeit
Bei Interesse an einem Ferienjob senden Sie bitte eine Kurzbewerbung mit Angabe des gewünschten Zeitraums an die unten genannte E-Mail-Adresse. Bewerbungen als Werkstudent reichen Sie über das Bewerbungsformular ein.
Absolventen
Hochschulabsolventen & Berufseinsteiger bei LEWA
Sie haben gerade Ihr Studium beendet oder sind kurz davor? Dann suchen wir genau Sie! Ob technischer oder wirtschaftswissenschaftlicher Studiengang, bei LEWA finden Sie den idealen Berufseinstieg in Forschung & Entwicklung, Konstruktion, Vertrieb oder Administration.
Hochschulabsolventen bei LEWA
Der ideale Einstieg ins Berufsleben
LEWA ist ein global agierendes Unternehmen, das großen Wert auf hochqualifizierte Beschäftigte legt. Wir bieten nicht nur ein internationales Arbeitsumfeld, sondern auch ideale Einstiegsmöglichkeiten in unseren verschiedenen Abteilungen. Eine schnelle Integration in die Teams sowie eine schrittweise Heranführung an eigene Projekte und Verantwortungsbereiche sind dabei ein wichtiger Teil zur Integration junger Kolleginnen und Kollegen.
Machen Sie Ihre ersten Erfahrungen bei LEWA bereits während Ihres Studiums. Wir bieten nicht nur Praktika und Jobs als Werkstudierende, sondern auch Abschlussarbeiten in verschiedenen Fachabteilungen an. Lernen Sie Ihre künftigen Kollegen schon vor dem Berufseinstieg kennen und machen Sie sich mit den verschiedenen Aufgabengebieten vertraut.
LEWA bietet Perspektiven und Aufstiegschancen. Zahlreiche Kolleginnen und Kollegen, die nach dem Studium als Berufseinsteiger angefangen haben, sind heute in leitenden Positionen tätig und halten dem Unternehmen seit vielen Jahren die Treue. Werden auch Sie Teil der weltweiten LEWA-Familie und bewerben Sie sich auf eine Stelle – gerne auch initiativ.
Young Professionals
Fach- & Führungskräfte bei LEWA
Starten Sie Ihre Karriere als Fach- und Führungskraft bei LEWA. Werden Sie Teil eines Spitzentechnologie-Unternehmen mit internationaler Ausrichtung und bringen Sie Ihre persönlichen Kompetenzen ein. Sie profitieren von umfassenden Entfaltungsmöglichkeiten, guten Aufstiegschancen und zahlreichen Zusatzleistungen.
Karriere als Fach- und Führungskraft bei LEWA
Verantwortung übernehmen, Zukunft gestalten
Creating Fluid Solutions – so lautet LEWAs Leitspruch. Als weltweit führender Hersteller für Membrandosierpumpen, Prozesspumpen sowie komplette Dosiersysteme und –anlagen beliefern wir Kunden aus den Branchen Öl & Gas, Raffinerie, Chemie, Pharma und noch viele weitere. Um Lösungen zu schaffen, braucht es kreative Köpfe und Menschen mit herausragenden Ideen.
Auch in Zukunft wollen wir diese Vorreiterrolle am Markt behaupten. Dieses Ziel erreichen wir nur mit Fach- und Führungskräften, die mit voller Begeisterung hinter LEWA stehen und unseren Leitspruch in ihrer täglichen Arbeit leben.
Machen Sie unseren Erfolg zu Ihrem und verstärken Sie unser weltweit agierendes Team als Fach- und Führungskraft. Gestalten Sie die Zukunft unseres Unternehmens mit und übernehmen Sie Verantwortung im technischen oder kaufmännischen Bereich.
Benefits
Vergütung und Zusatzleistungen
Voraussetzung für eine Beschäftigung bei LEWA ist die Fähigkeit zur Teamarbeit, zur Selbstorganisation sowie zur eigenverantwortlichen Arbeit. Im Ausgleich für Ihre Leistung und Ihr Engagement für das Unternehmen bieten wir marktgerechte Gehälter und die üblichen Sozialleistungen. Auch Firmentreue erfährt unsere Wertschätzung: 10-, 25,- und 40-jährige Betriebsjubiläen sind keine Seltenheit. Zudem bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge über eine Brutto-Entgeltumwandlung und altersvorsorgewirksame Leistungen.
Betriebssportgruppe und Sportförderung
Die LEWA Betriebssportgruppe existiert seit über 40 Jahren. Die internationale Gruppe sportbegeisterter Beschäftigter trifft sich regelmäßig, um ihrem Bewegungsdrang nachzugehen, und freut sich stets über neue Mitglieder. Außerdem sponsert LEWA diverse Sportlerinnen und Sportler sowie Sportmannschaften aus der Region. Auch Sie haben im Unternehmen die Chance, sich um eine Förderung Ihrer sportlichen Aktivität zu bewerben.
Flache Hierarchien, globales Arbeiten
LEWA bietet ein gutes Betriebsklima, ein kollegiales Miteinander sowie flache Hierarchie-Ebenen. Kurze Entscheidungswege und ein innovatives, inspirierendes Arbeitsumfeld prägen unser mittelständisches Unternehmen. Dabei sind wir mit 14 Tochtergesellschaften und einem weltweiten Vertriebsnetz global und multikulturell besetzt.
Internationale Belegschaft
LEWA hat inzwischen 14 Tochtergesellschaften und über 100 Vertriebspartner auf allen Kontinenten. Unsere Kunden sind über den gesamten Globus und in verschiedenen Branchen verteilt. Das gibt Ihnen die Möglichkeit, Erfahrungen in internationalen Projekten zu sammeln und in multikulturellen Teams zu arbeiten.
Betriebliches Vorschlagswesen
LEWA-Beschäftigte gestalten ihr Arbeitsumfeld aktiv mit: Wir rufen dazu auf, eigene Ideen und Anregungen einzubringen, die zur kontinuierlichen Verbesserung der Produktivität und Wettbewerbsfähigkeit unseres Unternehmens beitragen. Dem betrieblichen Vorschlagswesen liegt ein Vergütungsschlüssel bei Umsetzung von Verbesserungsvorschlägen zugrunde.
Arbeitszeitmodelle
Flexible Arbeitszeiten
Ausgeglichene Beschäftigte sind nicht nur zufriedener, sondern auch produktiver. Nicht zuletzt deshalb kommen wir Ihnen mit flexiblen Arbeitszeiten entgegen und nehmen Rücksicht auf die individuellen Lebenslagen. So bleibt Zeit für Familie und Freizeitaktivitäten.
Weiterbildungsangebote
Als führender Hersteller für Membrandosierpumpen brauchen wir immer hochqualifizierte Beschäftigte, die sich stetig weiterentwickeln. Wir bieten Ihnen vielfältige Wege zur beruflichen Weiterbildung: LEWA fördert individuelle Stärken durch die Unterstützung beim Erwerb von Zusatzqualifikationen. Außerdem gibt es eine Vielzahl von freiwilligen internen Schulungen zur Steigerung unterschiedlicher Kompetenzen.
Veranstaltungen
Recruiting & Firmenevents
Internationale Messen und Events
Die LEWA Gruppe ist auf zahlreichen internationalen Messen, Ausstellungen und Kongressen vertreten. Eine Übersicht aller Messen und Veranstaltungen finden Sie hier.
Wir freuen uns, Sie persönlich auf einem unserer Messestände zu begrüßen!
Bevorzugte Hochschulen
Jobs
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